Sıkça Sorulan Sorular
Aklınıza takılan bir soru burada yoksa bize yazmaktan çekinmeyin.
Yabancı uyruklu bakıcı çalıştırmak yasal mı?
Evet. Türkiye'de yabancı uyruklu kişilerin ev hizmetlerinde çalışabilmesi için çalışma izni alınması gerekir. Çalışma izni başvurusu işveren tarafından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na yapılır. Belgelerin hazırlanması ve sürecin takibinde size rehberlik ederiz.
Aday ile önceden görüşebilir miyim?
Elbette. Size önerdiğimiz adaylarla yüz yüze veya görüntülü görüşme ayarlarız. Karar vermeden önce birden fazla adayla görüşebilirsiniz.
Bakıcı Türkçe biliyor mu?
Her adayın profilinde konuştuğu diller ve Türkçe seviyesi yazar. Türkçe bilmeyen adaylar genellikle İngilizce iletişim kurar; birçoğu kısa sürede günlük Türkçeyi öğrenir.
Ücretler nasıl belirleniyor?
Ücret; hizmet türüne, yatılı veya gündüzlü çalışmaya, deneyime, dil becerilerine ve bakım ihtiyacının yoğunluğuna göre değişir. Talebinizi aldıktan sonra size net bir bilgi veririz.
Aday uyum sağlamazsa ne oluyor?
Deneme süresi içinde uyum sorunu yaşanırsa durumu birlikte değerlendirir, gerekirse yeni aday öneririz. Koşullar sözleşmede açıkça yazılır.
Yatılı bakıcının izin günleri var mı?
Evet. Yatılı çalışanların haftalık izin hakkı vardır. İzin günleri ve çalışma saatleri işe başlamadan önce aile ile çalışan arasında netleştirilir.
Bakıcı olarak nasıl başvurabilirim? / How can I apply?
İş Başvurusu sayfasındaki formu doldurun veya WhatsApp'tan yazın. Fill in the form on the Job Application page or message us on WhatsApp.
Ailenize uygun bakıcıyı birlikte bulalım
İhtiyacınızı anlatın; uyruk, dil, deneyim ve çalışma şekline göre size uygun adayları önerelim.